Dediquem més del 70 per cent de la nostra feina diària, directa o indirectament a la feina. Per això, les organitzacions que aposten pel benestar laboral fan que els col·laboradors millorin la seva qualitat de vida i el seu rendiment a l'empresa, d'una manera sostenible.
Aquesta formació es desenvoluparà per AULA VIRTUAL. Aquesta modalitat NO presencial li permetrà assistir a les classes en directe per videoconferència amb el docent. Per accedir-hi, uns dies abans de l'inici de la formació rebrà per correu electrònic les claus d'accés i l'enllaç a la plataforma virtual, on trobarà l'opció per entrar a les videoconferències (es vincula directament amb la plataforma gratuïta Zoom).
És obligatòria l'assistència virtual a totes les sessions per tal de comptabilitzar la seva participació i poder descarregar, des del mateix campus virtual, el certificat de participació corresponent. Les sessions no es poden gravar.
Objectius del curs
• Posar consciència a que significa desenvolupar benestar en les nostres empreses
• Com tots/es, empresa i persones treballadores, guanyen amb una cultura saludable
• Entendre que cuidar de la salut va mes enllà d’anar al gimnàs.
• Eficiència no és treballar més, és treballar millor
Sobre el curs
Acció formativa
Benestar Laboral
Modalitat
On-line
Família professional
Administració i gestió
Data Inici del curs:
24/05/2024
Data Final del curs:
24/05/2024
Temari
• Introspectiva món actual i mercat laboral
• Benestar laboral i empresa saludable en les empreses: : Reptes
• Beneficis que tenim les empreses per crear una cultura saludable
• Com inspirar un canvi d’ hàbits en els nostres equips
• Ment i cos, una relació inqüestionable per entendre com millorar el nostre benestar
• Eines necessàries per a mantenir el benestar físic i emocional en el treball.
Horari
24 de maig de 9 a 12h
Centre
PIMEC Petita i Mitjana Empresa de Catalunya
Carrer Castelladral, 5 - 7. Polígon Industrial Els Dolors, 08243 Manresa, Barcelona 934964500 [email protected]
Manresa
Destinataris del curs: Tot el personal de l'empresa, començant per la Direcció General, Direccions d'àrees, comandaments, i totes aquelles persones treballadores que vulguin contribuir al benestar laboral.